。而城乡居民社保则根据此法律，建立了城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险两个保险种类。

五险一金：职工福利的集大成者

五险一金，是职工基本养老保险、职工基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险的总称。它是社保的重要组成部分，也是众多职工福利的集合。五险一金的执行依据是《劳动合同法》和《住房公积金管理条例》，与社保一同构成了我国社会保障体系的核心。

社保与五险一金的区分与联系

在实际应用中，我们往往无法明确区分社保和五险一金，因为两者紧密相连，相互依存。社保是五险一金的总称，而五险一金则是社保的具体内容。对于在岗职工来说，五险一金是社保的具体表现形式，而对于灵活就业人员，他们只需要关注养老保险和医疗保险即可。

住房公积金：独立的保障体系

住房公积金与社保和五险一金不同，它属于一个独立的保障体系，不包含在社保和五险一金之内。虽然它与五险的缴费基数相同，但执行的依据是《住房公积金管理条例》。

总结

社保与五险一金虽然紧密相连，但仍有明显的区别。社保是总的概念，而五险一金则是具体的内涵。住房公积金则完全不属于社保的范畴，是独立于社会保险之外的另一个体系。了解这些概念，有助于我们更好地理解和利用我国的社会保障体系。